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第26章（第3页）

有这方面的原因，但一个更重要的原因，是隐匿在她内心非常原始的、本能的冲动，即租住在如园这个地方，那以后真是有牛皮可吹了。

但她也没着急搬，虽然荣善衡问了她两次，但她以没约到搬家公司为由拒绝了。不过，为了显示自己的诚意，她这周特意去了一趟，把门的密码改了，也放了些自己的衣服和洗漱用品，还签了荣善衡拟好的合同，荣善衡还带着她办好了地下车库的车证。

荣善衡留她吃饭，她说没工夫，一个作者周末要做新书发布会，她这几天得去会场忙活。

再加上，还有件事，让她有点闹心。

黎潇连着开了几次部门小会，也没说啥实质性内容，就说新来的副社长强调创新发展，各部门找准自己方向，多出业绩，开会讨论也是一种态度，表明部门重视，另外社里推出一系列专题性质选题，需要有经验的编辑组稿，等等。

杨之玉在这些方面一向是闲云野鹤的状态，她只顾自己闷声发财，自己找作者自己维护，不太注重领导们的政绩建设。

这也是为什么同是进单位九年，黎潇成了部门领导、总编助理、出版社红人。而她只是一个业绩稍微突出的普通编辑。

开会也就算了，黎潇把撰写会议记录、出简报、见新闻、选题征集这些杂活一股脑全交给了她，还要她抽时间参加市里组织的出版行业特训班，说上面领导重视，咱们得做出个样子，尤其你是老员工，有经验，你做我放心，以后都要你来做。

这就凭空多了好些活，而且在杨之玉看来，没啥意义。

她开始推辞，但黎潇说齐总鼓励大家积极参与到社里活动中来，正好有这么个机会，我赶紧把你报上去，就觉得你特适合，你要不愿意，我问问齐总还有没有别的人选。

上次因为请假的事，黎潇已经对她不满，现在再去找齐震，倒显得自己是个刺头，做事情不配合。

算了，先忍一忍，自己麻利点就过去了。

但她想错了，光一个简报就审了再审，黎潇在 OA 上驳回两次，还借机批了她一顿，说行政文件和学术出版区别很大，要字字斟酌，格式规范，你干了这么多年还没厘清吧啦吧啦

杨之玉无奈，有时候觉得有必要在这些小事上大做文章吗？这种工作既耽误事又没有任何成就感。况且她觉得黎潇是故意遛她。这人真是的，你说你都已经是领导了，能不能心胸开阔点、大度点，去做领导该做的事，你不去画大饼，老想着整人作甚？

又过了一周，杨之玉总算腾出周末的时间搬家。

上午 11 点左右，搬家公司的小哥哥们就将八九个打包好的大纸箱运到了如园。